外国人的社会保险（健康保险·养老金）加入方法·保险费完全指南
- 在公司就职的外国人需要加入社会保险（健康保险・厚生年金等）。
- 相比国民健康保险，保障更加完善。
- 保险费由公司和本人对半负担，从工资中扣除（本人负担部分的参考金额见正文）。
- 离职时需要办理转入国民健康保险・国民年金的手续。
在公司就职的外国人需要加入社会保险（健康保险·厚生年金）。相比国民健康保险，可获得更完善的保障。
① 社会保险的4个种类
- 健康保险：看病·受伤时医疗费仅需自付3成
- 厚生年金：养老·残障·遗属给付
- 雇用保险：失业时的生活保障（失业给付）
- 劳灾保险：工作中受伤·患病的补偿
② 加入条件
满足以下条件时，外国人与日本人同样有加入义务。
- 每周工作20小时以上
- 月收入88,000日元以上（2024年起）
- 预计工作期间2个月以上
③ 保险费参考（每月·个人负担部分）
| 月薪 | 健康保险 | 厚生年金 | 合计 |
|---|---|---|---|
| 20万日元 | 约9,900日元 | 约18,300日元 | 约28,200日元 |
| 30万日元 | 约14,800日元 | 约27,450日元 | 约42,250日元 |
| 40万日元 | 约19,700日元 | 约36,600日元 | 约56,300日元 |
④ 离职时的手续
离职次日起丧失社会保险资格。请在14日内选择以下任一方式。
- 加入国民健康保险：在市区町村办理
- 任意继续：原健康保险最长可继续20个月（离职后20日内申请）
离职后有时可从雇用保险领取失业给付（基本手当）。
健康保险加入者生育时可领取生育一次性补贴。
曾加入厚生年金者回国时，有时可申请脱退一时金。
每月的社会保险费如何从工资中扣除，可以在工资明细上确认。关于社会保险费与税金的明细及实发工资的计算，姊妹站在工资明细解析：社会保险费与税金的扣除、实发工资中有详细说明。
常见问题
💴 税金・お金の深掘りは姉妹サイトへ💴 Deeper money topics on our sister site💴 税务·金融的深度内容💴 Thuế・tài chính chi tiết hơn
社会保険料の話につながる住民税の計算例・確定申告・医療費控除などの深掘りは、姉妹サイト「在日マネーナビ」をご覧ください。For deeper looks at resident-tax calculations, tax filing and medical-expense deductions connected to social insurance, see Zainichi Money Navi.与社保紧密相关的住民税计算例·确定申告·医疗费扣除等深度内容，请见「在日マネーナビ」。Ví dụ tính thuế cư trú, khai thuế, khấu trừ chi phí y tế liên quan đến bảo hiểm xã hội — xem trang đồng hành Zainichi Money Navi.
在日マネーナビを見る →Visit Zainichi Money Navi →访问在日マネーナビ →Đến Zainichi Money Navi →AI礼宾咨询
关于本文内容，您可以通过聊天向AI提问。
更多在日生活实用指南
查看全部指南 →